网站首页 单位概况 政策法规 政务公开 网上办事
  市人社局举办廉政大讲堂传达学习党的十九
  市人大代表视察全市新型农村合作医疗工作
  双向疏通 三步快调——七里河区劳动人
关于实施高校毕业生就业创业促进计划的通知
发布日期:2017-07-05 09:48 浏览次数:975 保护视力色: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色)

¹ØÓÚʵʩ¸ßУ±ÏÒµÉú¾ÍÒµ´´Òµ´Ù½ø¼Æ»®µÄ֪ͨ.html
 
兰人社发〔2017〕154号
  
各县区人力资源和社会保障局、教育局:
    为进一步做好全市高校毕业生就业创业工作,畅通就业渠道、改善就业环境,根据人力资源社会保障部、教育部《关于实施高校毕业生就业创业促进计划的通知》(人社部发〔2016〕100号)和省人力资源和社会保障厅、省教育厅《关于实施高校毕业生就业创业促进计划的通知》(甘人社通〔2017〕107号)精神,市人力资源和社会保障局、市教育局决定在全市实施“高校毕业生就业创业促进计划”。现就有关事项通知如下:
    一、指导思想
    深入贯彻落实国家和省、市关于促进高校毕业生就业创业的决策部署和政策措施,坚持使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用相结合,坚持促进就业和鼓励创业相结合,坚持政策引导和服务创新相结合,针对高校毕业生就业创业特点,发挥政府、高校、社会等各方面作用,加强政策统筹,完善工作机制,整合利用资源,畅通就业渠道,改善就业环境,建立健全促进高校毕业生就业创业的长效机制。
    二、目标任务
    在全市范围内,使有就业创业意愿的高校毕业生纳入就业创业促进计划,运用各项政策措施和服务手段综合施策,精准发力,使高校毕业生就业创业能力全面提升,创新创业活力进一步增强,有就业创业需求的都能得到有针对性的指导服务和政策支持,市场供需匹配效率进一步提高,高校毕业生就业权益得到有效保障,努力实现高校毕业生就业保持较高水平。
    三、主要措施
    积极应对经济发展新常态,结合创新开展的公共就业“十大专项活动”和“五进”活动,实施能力提升、创业引领、校园精准服务、就业帮扶、权益保护五大行动,加强部门协同、信息共享、工作对接,促进高校毕业生就业创业。
   (一)实施能力提升行动。
   全市各级公共就业人才服务机构要把全面提升毕业生就业能力放在重要位置,通过开展有针对性的教育培训和指导服务,切实增强毕业生的职业素养和求职就业能力。加强就业形势教育宣传,引导高校毕业生切实转变就业观念,强化市场择业意识,合理调整就业期望,主动把握就业机会,积极到各类企业、非公经济单位就业和自主创业。结合兰州创业大学、技工院校和职业培训机构等平台,将学生职业发展与就业指导课程纳入教育培训和指导服务计划,注重理论与实践相结合,开展多种形式的模拟实训、职业体验等实践教学和就业指导服务活动。将深度创业培训与挂牌成立的兰州创业大学紧密结合,采取“请进来”和“走出去”的方式,由兰州创业大学各高校邀请省内外知名创业导师来校授课,提高在校大学生创业创新能力。同时,依托兰州创业大学各高校组织已创业的高校毕业生前往国内知名创业培训机构参加深度创业培训活动,搭建学习合作的平台,培育兰州地区高校大学生和毕业未就业大学生创业创新能力,提高个人就业创业综合素质,解决就业创业存在的困难和问题。全市各级公共就业人才服务机构要指导承担培训任务的技工院校和职业培训机构,对有培训需求的高校毕业生开展有针对性的技能培训;对离校未就业的高校毕业生,重点开展以定向培训为主的就业技能培训;对企业拟聘用的高校毕业生,重点开展以定岗培训为主的上岗前培训。技工院校和职业培训机构要制定相应的培训方案,强化技能操作训练,切实提高毕业生的技能水平和实践能力。对参加就业技能培训和上岗前培训的高校毕业生,职业技能鉴定机构要主动提供职业技能鉴定服务,对鉴定合格的发放相应的职业资格证书或专项职业能力证书,并按规定落实职业培训补贴和职业技能鉴定补贴。
    (二)实施创业引领行动。
    全市各级公共就业人才服务机构要把鼓励高校毕业生创业作为扩大就业的重要方向,不断完善支持高校毕业生创业的政策制度和服务体系,进一步扩大高校毕业生创业规模。依托兰州创业大学,把创新创业教育作为就业创业培训的突破口,指导高校将创新创业教育融入人才培养体系,开发创新创业教育课程,开展各类创业实践活动,增强在校大学生创业意识和创新创业能力。继续举办“兰州市大学生创业论坛”等活动,邀请省内外企业家、大学生创业者、专家学者为在校大学生介绍创业经验,引导更多高校毕业生积极投身创业实践。积极开展“万企计划”、 “大学生创业资助扶持计划”、“泛海扬帆”、“兰州启航”等活动,利用创新创业资金,不断夯实高校大学生就业创业基础,为广大毕业生就业创业提供服务。市就业和人才服务局、各县区人社局要积极对有创业意愿和培训需求的未就业高校毕业生开展创业培训,制定符合高校毕业生特点的培训方案,组织优秀师资开展创业培训,增强其创业能力。同时,加大全市高校毕业生见习基地建设力度,要结合高校毕业生所学专业和自身特长,指导其在适合的行业领域开展就业见习和创业实践活动,采取放宽户籍限制、放宽定点企业、放宽指标统筹和提高见习补贴、提高见习质量、提高企业层次等高校毕业生就业见习“三放三提”措施,提高就业见习和创业成功率。全面落实国家和省、市鼓励高校毕业生创业的担保贷款、财政贴息、税费减免等各项政策,扶持更多高校毕业生自主创业。认真贯彻执行省财政厅、省人社厅《关于印发甘肃省省级创业带动就业扶持资金管理办法的通知》(甘财社〔2016〕15号)和省人社厅、省工信委《关于进一步推动全省创业孵化基地和创业园区建设工作有关问题的通知》(甘人社通〔2014〕141号),切实发挥扶持资金的引导激励作用。
    (三)实施校园精准服务行动。
    全市各级公共就业人才服务机构要结合公共就业“十大专项活动”和“五进”活动,积极开展公共就业服务进校园,为高校毕业生送政策、送指导、送服务、送岗位。认真组织实施高校毕业生就业服务月、就业服务周、大中城市联合招聘等专项服务活动,积极推进当地公共就业人才服务网与甘肃就业网、西北人才网、高校校园网、新职业网、中国公共招聘网互联互通和岗位跨区域共享,为毕业生求职就业提供更加便捷高效的就业服务,多渠道搭建校内外资源信息对接的服务平台,建立精准推送就业服务机制,进一步提升人岗匹配效率。不断开拓人力资源市场供求渠道,通过与企业、学校、市场对接等多种途径,广泛收集用工需求信息,建立用人单位岗位需求信息数据库,搭建精准对接服务平台。通过“进高校”,充分发挥校园市场的主体作用,根据供求双方特点,分层次、分类别、分行业举办各类招聘活动,并将就业创业优惠扶持政策、创业成功明星、职业指导师、岗位需求带进校园,采取政策解读、专家指导建议、创业明星报告会等多种形式,将政策导向、专家现场指导意见、创业明星经典案例、市场需求传递给在校大学生,做到宣传鼓动、典型引领、个性化指导和岗位推荐,力争帮助更多毕业生在离校前落实就业岗位,提高招聘服务效率。根据省上精神,继续实施高校毕业生“三支一扶”项目,选拔优秀高校毕业生到基层从事支教、支农、支医、扶贫工作。继续深入开展引导高校毕业生进企业服务,力争引导更多的高校毕业生进企业服务,从而促进高校毕业生充分就业。
    (四)实施就业帮扶行动。
    全市各级公共就业人才服务机构要全面梳理国家和省、市出台的有关扶持高校毕业生就业创业的政策措施,把有就业意愿的离校未就业毕业生全部纳入公共就业人才服务范围,全面贯彻落实高校毕业生就业创业扶持政策。通过综合运用各项就业创业政策措施,引导高校毕业生正确树立先培训后就业、先就业后择业、先实践后创业的“三前三后”就业创业观念,力争使每一名有就业创业意愿的离校未就业高校毕业生在毕业半年内实现就业创业或参加到就业创业准备活动中。全市各级公共就业人才服务机构要认真开展实名制精准服务,做好离校未就业毕业生的实名登记、意向摸查,建立实名制信息数据库,并逐个联系、逐一了解未就业毕业生需求,为其提供至少一次职业指导,帮助制定个性化求职就业方案,并积极与教育部门和高校密切协作,切实做好未就业毕业生离校前后的信息衔接和服务接续,保证就业指导和跟踪服务不断线。同时,深入企业挖掘岗位信息、了解用人需求,指导企业合理设置招聘条件,向企业推送未就业毕业生信息,积极促进供需对接、人岗匹配。进一步加大就业见习基地建设力度,不断扩大见习规模,积极引导离校未就业高校毕业生参加就业见习,提高职业技能水平,积累工作经验,增强就业能力。要切实加强对各类就业困难毕业生和长期失业毕业生的就业援助,建立完善零就业家庭、建档立卡贫困家庭、残疾等就业困难毕业生的信息数据库和专门台账,根据他们的基本情况和就业需求,提供“一对一”就业指导和服务,优先推荐岗位信息,优先参加培训见习,优先提供创业扶持,帮助他们尽快实现就业创业。
    (五)实施权益保护行动。
    全市各级公共就业人才服务机构要进一步加强高校毕业生就业管理服务,完善竞争有序的人力资源市场环境,切实保护高校毕业生就业权益。重点抓好高校毕业生就业创业各项政策落地,简化政策操作流程,指导帮助申请政策的毕业生做好材料准备、手续申报等事项,加快审批办理进度,确保政策及时兑现。落实国有企业招聘应届高校毕业生信息公开制度,在全市各级人社局官网、就业和人才服务网建立国有企业招聘应届高校毕业生的信息公开专区,实现各级国有企业招聘应届高校毕业生信息公开全覆盖,切实做到信息公开、过程公开、结果公开,促进就业公平。按照《甘肃省高校毕业生到艰苦边远地区基层单位就业学费和生源地信用助学贷款代偿办法》(甘财教〔2015〕190号)规定,落实基层就业毕业生学费和助学贷款代偿政策。各级人社、公共就业人才服务机构等部门要进一步加大人力资源市场监管力度,加强对用人单位资质、招聘信息的核查,严厉打击招聘过程中的欺诈行为,及时查处各类违法违规职业中介行为,依法纠正性别、民族等就业歧视现象,切实做好各类招聘活动的安全规范管理。各级劳动保障监察部门要进一步加大执法力度,督促企业规范用工,依法签订劳动合同,缴纳社会保险,切实维护毕业生的合法权益,营造公平就业的良好环境。
    四、工作要求
    (一)加强组织领导。全市各级人社、教育部门以及公共就业人才服务机构要高度重视就业创业促进计划,将其作为高校毕业生就业创业工作的重要举措,全面落实政策,加大扶持资金投入力度,狠抓就业创业服务,并列入工作考核内容,层层靠实工作责任。各县区要结合实际制定具体实施方案,充实细化计划内容,明确工作任务、职责分工、时间进度和工作要求,确保就业创业促进计划顺利实施。
    (二)加强部门协同。全市各级人社、教育部门以及公共就业人才服务机构要加强协同配合,建立健全求职就业各环节、就业创业全过程的服务体系,分工负责、齐抓共管,共同推进计划实施。要建立健全部门间信息通报机制,调度工作进展,加强高校毕业生就业情况交流,同时加大督促检查力度,积极协调解决工作推进中遇到的困难和问题,确保完成计划任务。
    (三)加强宣传动员。全市各级人社、教育部门以及公共就业人才服务机构要加强对就业创业促进计划的广泛宣传,以高校毕业生喜闻乐见的方式,大力宣传解读国家和省、市促进毕业生就业创业的政策措施,宣传就业创业促进计划的目标任务和行动举措,力争使每一名高校毕业生都知晓计划并积极参与。各县区可结合实际制作一批宣传资料,在公共就业人才服务机构、高校及校园网站、街道社区等场所和平台张贴发布,扩大计划影响面。要广泛宣传高校毕业生就业创业的先进典型,加强思想教育,引导广大毕业生树立正确的就业观和择业观,积极到艰苦地区、中小微企业就业和自主创业。
 
 
 
兰州市人力资源和社会保障局      兰州市教育局                       
2017年6月20日                        
 
 
 
 
 
 



上一篇: 兰州市人力资源和社会保障局关于进一步加强残疾人就业工作的通知
下一篇: 关于惠红玲同志退休的通知
【打印】 【关闭】 【回到顶部】

网站首页  | 单位概况  |  政策法规  |   政务公开  |   网上办事
主办:兰州市人力资源和社会保障局   承办:兰州市人力资源和社会保障信息化建设办公室
备案:陇ICP备11000631l